安徽公务员(心理测试)测评结果是什么才算通过?(2026安徽)

2026/1/26 17:17:33

来源:易考吧测评宝典招聘考试网

导语

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2026年安徽省公务员考试(心理测试)测评宝典软件是《赛络测评宝典》人才测评系列软件之一,是专门为参加“安徽公务员人民警察(心理测试)”的朋友量身定做的自我测评训练系统。该系统既协助备考人员客观地了解自己,又能协助备考人员熟悉人才测评工具的测评流程、测评维度解析、测评试题类型、测评报告解读等,了解用人单位对人才评估的技巧和准则。
即时生成的专业测评报告对人才进行多维度描述,并给予相关反馈及建议,让考生明确自身优势和提升空间。
该系统以扎实的心理学及人才管理实践为基础,结合人岗匹配研究开发而成,让人才的甄选更加高效与科学,为用人单位提供人才信息多维度的数据支撑,精准呈现候选人的职业画像。

测评内容:软件包含了6大类(人格、人际交往能力、自信心、心理健康水平、基础心理品质、心理压力),24个维度(直觉、人际关系敏感、偏执、思维、敏感等),主要对人格特征,心理品质,压力承受能力及谎言等方面进行测评。

测评目的:评估测评者的人格特征,心理品质,压力承受能力及谎言等方面是否符合该岗位所需满足的各项要求。


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2026年安徽省公务员考试招录7195名报名时间:2026年1月19日9:00至1月25日18:00,准考证打印时间:3月11日至3月13日,考试时间:3月14日--15日

考试内容:公共科目笔试包括《行政职业能力测验》和《申论》两科。公共科目笔试包括《行政职业能力测验》和《申论》两科。参照《安徽省2026年度考试录用公务员笔试考试大纲》。(1)报考省市级机关单位职位(不含行政执法类职位):《行政职业能力测验》、14:00—16:30《申论》A卷;(2)报考县乡级机关单位职位(不含行政执法类职位):《行政职业能力测验》、《申论》B卷;报考行政执法类职位:《行政职业能力测验》、《申论》C卷


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