（一）基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，守法遵纪，品行端正；

　　2.符合《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）的回避规定；

　　3.具有本科及以上学历，学士及以上学位，专业不限；

　　4.年龄在35周岁及以下（含在报名首日尚未满36岁的人员）；

　　5.参加工作三年及以上且近三年年度考核均为合格及以上等次（工作时间计算截止报名开始之日）；

　　6.报考者必须征得现聘用单位、主管部门和人事综合管理部门意见；报考者现聘岗位与选调岗位类别一致。

　　7.具有正常履行职责的身体条件；

　　8.法律、法规规定的其他条件。

　　（二）具有下列情形之一的，不得参加选调：

　　1.通过公开招聘试用期未满的，以及不约定试用期或试用期满但在原单位工作不满1年的；

　　2.尚在国家和我省规定最低服务年限内的；?

　　3.人事档案中身份、年龄、工龄、党龄、学历、经历等存疑尚未查清的；

　　4.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查调查尚未作出结论的；

　　5.不符合相关政策规定的其他情形。