1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.具有良好的政治素质和道德品质。

　　3.具有符合职位要求的工作能力。

　　4.遵守宪法和法律，身心健康，无违法犯罪记录。

　　5.其他应符合国有企业人员要求的相应条件。

　　(二)有以下情况的人员不得聘用

　　1.与原单位尚未解除劳动关系，或与原单位存在经济或其他纠纷尚未完全解决的人员。

　　2.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除的人员；刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘人员。

　　3.最高人民法院公布的失信被执行人、国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员。

　　4.无民事行为能力或者限制民事行为的人员。

　　5.其他不符合聘用资格和条件的人员。

　　(三)具体招聘岗位职责与条件

　　详见附件1、附件2。