（一）基本条件

　　1．自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚决执行党和国家的方针政策，坚持国有企业的社会主义方向，坚定建设具有核心竞争力的国有企业的职业追求。

　　2．具有强烈的创新意识和创新自信，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，市场感觉敏锐，善于捕捉商机、防控风险，持续推进企业产品创新、技术创新、商业模式创新、管理创新、制度创新、文化创新，不断提高企业核心竞争力。

　　3．具有较强的治企能力，善于把握市场经济规律和企业发展规律，掌握宏观经济形势和国家政策法规，有战略思维、法治理念，有专业思维、专业素养、专业方法，懂经营、会管理、善决策，注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性。

　　4．具有正确的业绩观，坚守两条底线，坚决贯彻新发展理念，坚持创新驱动、转型升级、提质增效，正确处理当前效益与长远发展的关系，勇担当，善作为，勤奋敬业，真抓实干，推动企业高质量发展，推动企业全面履行经济责任、政治责任、社会责任，工作业绩突出。

　　5．具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪，认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神和省委、市委、特区党委及经开区党工委有关规定，坚决反对“四风”，坚决反对特权思想和特权现象，谨慎用权，公私分明，诚实守信，依法经营，严守底线，廉洁从业。

　　（二）资格条件

　　1．具有中华人民共和国国籍；

　　2．具有本科及以上学历；

　　3．年龄在30周岁以上50周岁以下（截止公告发布之日），具备完全行为能力，可以独立进行民事活动的人员；

　　4．财务金融、工商管理相关专业；

　　5．在国有企业管理层岗位工作累计3年及以上或国有企业非管理层岗位工作累计5年及以上；

　　6．具有良好的政治素质和道德品行；

　　7．具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

　　8．具有良好的个人诚信。征信记录良好，没有法律法规、党纪政纪、规章制度和其他另有规定的不适合担任国有企业领导人员职务的情形；

　　9．连续三年年度考核为称职（合格）及以上等次；

　　10．符合任职回避的有关规定；

　　11．符合招聘岗位职责所要求的资格条件；

　　12．法律法规规定的其他条件。

　　（三）不得报考的情形

　　1．曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪政纪处分的；

　　2．受到诫勉、组织处理或党纪政务处分等影响期未满或影响期满影响使用的或正在接受审查调查的；

　　3．受过刑事处罚或正在接受司法调查的；

　　4．曾被行政机关、事业单位、国有企业辞退、开除的；

　　5．被纳入失信被执行人名单的；

　　6．在国家和法定机构组织的各级各类招考中被认定实施了考试作弊行为的；

　　7．曾参加过非法组织的人员；

　　8．曾参加过非法上访的人员；

　　9．法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。