(一)体检工作

　　由南澳县教育局和南澳县人力资源和社会保障局共同负责，具体时间地点另行通知。

　　在考试总成绩合格的报考人员中，按各岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定体检人选(考试总成绩相同的，“三支一扶”大学生和“大学生村官”优先聘用;其他人员考试总成绩相同的，以笔试成绩高的列前，如笔试成绩再相同则抽签决定人选)。当招聘岗位没有体检人选时，视实际情况按总成绩由高分到低分将招聘名额调剂到同一学校其他学科。

　　因考生体检不合格出现的职位空缺，可在报考相应学科考试总成绩合格的报考人员中从高分到低分依次递补。

　　体检标准根据《关于调整广东省事业单位公开招聘教师岗位人员体检标准的通知》(粤人社发〔2011〕134号)，按照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行，体检费由报考人员自行负责。

　　(二)组织考察

　　对体检合格人员进行考察。考察办法按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)执行。经查实有下列情况之一的，不得聘用为事业单位工作人员：

　　1、近两年内，在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

　　2、在本次招聘考试中，以虚假信息应聘的或在考试过程中违纪舞弊，并经招聘单位认定的;

　　3、法律、法规和规章规定不宜聘用的其他情形。