(一)应聘人员应具备以下基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

　　3.符合所报岗位的年龄要求。年龄一般在18周岁及以上、35周岁及以下，招聘岗位对年龄有具体要求的从其要求。招聘岗位年龄要求为“30周岁及以下”是指1994年7月8日至2007年7月8日期间出生；“35周岁及以下”是指1989年7月8日至2007年7月8日期间出生；“40周岁及以下”是指1984年7月8日至2007年7月8日期间出生；“45周岁及以下”是指1979年7月8日至2007年7月8日期间出生。

　　4.招聘的教师要符合新时代中小学幼儿园教师职业行为十项准则要求，无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录；符合《中华人民共和国教师法》、《教师资格条例》等法律法规规定的学历标准、普通话水平、身体条件和心理条件，取得岗位要求的教师资格证书。

　　5.招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是：从2025年7月8日(含)算起，此前累计工作经历时间每达到12个月计为1年。

　　6.符合与所报岗位相适应的国家承认的学历学位和专业要求。

　　取得国(境)外学历学位的应聘人员，需完成教育部留学服务中心学历学位认证。

　　职业院校毕业生报考时，在符合专业等其他条件的前提下，全日制技工院校中级工班、高级工班、预备技师(技师)班毕业生分别参照中专、大专、本科毕业学历，在事业单位公开招聘中享受同等待遇。

　　7.岗位条件要求的其他证书须在2025年7月31日(含)前取得。

　　(二)有下列情形之一的人员不在招聘范围

　　1.现役军人；

　　2.试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员。

　　(三)有下列情形之一的人员不得报考

　　1.因犯罪受过刑事处罚的人员；

　　2.被开除中国共产党党籍的人员；

　　3.被开除公职的人员；

　　4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

　　5.受处分且在影响期内的；

　　6.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　(四)公开招聘工作实行回避制度

　　应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。