(一)必须具备以下条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.遵守宪法和法律，思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，以铸牢中华民族共同体意识为主线、自觉维护民族团结进步，事业心强，服从组织分配；

　　3.品行端正，具有较强的事业心和责任感；

　　4.本科生年龄一般不超过28周岁(1997年3月3日以后出生)，硕士研究生年龄一般不超过35周岁(1990年3月3日以后出生)，博士研究生年龄一般不超过45周岁(1980年3月3日以后出生)，以身份证登记的出生日期为准；

　　5.学历学位条件(具备下列条件之一)：

　　(1)拥有教育部直属六所师范院校和首都师范大学、南京师范大学、华南师范大学、湖南师范大学全日制本科及以上学历学位的应往届毕业生(应届生指2025届，以下略)；

　　(2)拥有山东师范大学、福建师范大学、安徽师范大学、天津师范大学、河北师范大学、内蒙古师范大学、哈尔滨师范大学、浙江师范大学8所高校师范类专业全日制本科及以上学历学位的应往届毕业生；

　　(3)拥有第二轮“双一流”建设高校(教育部教研函﹝2022﹞1号文件公布的147所院校)全日制本科及以上学历学位的应届毕业生；

　　(4)拥有当年度QS世界大学排名前100院校硕士及以上学历学位的应届毕业生(本科学历需为国内第二轮“双一流”建设高校或当年度QS世界大学排名前100院校海外学士)；

　　6.不接受以第二学位报考，在读的非应届毕业生不得以已取得的学历学位报考。2025年应届毕业生须在2025年8月31日之前取得相应学历、学位证书及相应学段、对应学科的教师资格证书(中小学教师资格考试合格证明或师范生教师职业能力证书及普通话证书)，逾期未取得的取消引进资格。往届生须取得相应学历、学位证书和与报考岗位相符合的教师资格证书；

　　7.具有适应岗位要求的身体及心理条件，符合教师资格认定体检标准。

　　(二)下列人员不得报考：

　　1.在读的普通高等学校全日制本科生、研究生(不含应届毕业生)；

　　2.有关高校的分校、独立学院毕业生，委托培养、定向培养和合作办学的毕业生以及民办高校毕业生；

　　3.市内机关事业单位在编人员；

　　4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

　　5.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用(聘用)纪律行为并在禁考期限内的人员；

　　6.现役军人；

　　7.引进后即构成回避关系岗位的人员；

　　8.试用期内和未满最低服务年限的机关、事业单位工作人员；

　　9.法律法规规定不得引进为事业单位工作人员的其他情形人员。