2025年陕西省榆林市神木职业技术学院招聘薪酬待遇
2025/7/11 11:52:05
来源:易考吧教师招聘招聘考试网
导语
招聘的教学助理/科研助理/管理助理属于临时聘用人员,一年一聘,在聘期内要全职在岗,服从学校工作安排和岗位调整,经学校考核良好,学生、社会评价满意,根据教学工作需要进入下一年度聘用,否则不再续聘。薪酬福利由基本工资+岗位工资两部分构成。硕士研究生基本工资每月2000元(含各项社会保险的单位部分,自行缴纳),本科每月1800元(含各项社会保险的单位部分,自行缴纳),岗位工资纳入全校课时津贴范畴。教学周期内教学助理/科研助理综合收入不低于5000元/月(含兼职辅导员津贴),管理助理(辅导员岗)综合收入不低于6000元/月。(具体内容见《神木职业技术学院临聘教师管理办法》)