2026年江苏省企业人力资源管理师职业技能等级认定考试（专业能力）（四级/中级）强化训练试题及答案二
1). 绩效管理文档有哪几种分类方法？为确保考评数据资料的安全，应采取哪些具体措施？

正确答案：(1)绩效文档有2种分类方法：1)按字母顺序，即按字母顺序归类。2)按数字顺序，每一个文件分配一个号码，文件按数字从低到高顺序排列，每一个员工一个号码。■(2)确保考评数据资料安全的措施包括：1)考评资料应立即归档，不应留在桌子上。2)文件柜应锁好。3)当离开办公室时，应注意锁上办公室的门和抽屉。4)复印考评资料完成后，不要忘记从复印机的玻璃板上拿走原件。5)考评资料只供有此权限的人使用，借用要签收。6)清理不再需要的考评资料时，用碎纸机粉碎。7)考评文档在办公室之间互相传递时，应始终放在文件夹中携带，以防考评资料散落丢失。