2026年江苏省企业人力资源管理师职业技能等级认定考试(理论知识)四级/中级冲刺试题及答案四
2025/12/4
来源:易考吧
导语
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1). 依据是否以当事人的意志力为转移,劳动法律事实可分为劳动法律行为和( )。
A.劳动法律关系
B.劳动法律渊源
C.劳动法律体系
D.劳动法律事件
正确答案:D
2). 对幸福的理解,正确的是( )。
A.幸福就是享受
B.奉献社会就是幸福的源泉
C.有钱就是幸福
D.幸福就是“吃好,穿好,住好,玩好”
正确答案:B
3). 职务与职位的主要区别不包括( )。
A.职务主要强调的是规定员工应该承担工作的内容和要求
B.职务主要强调的是工作任务的地点和时空条件
C.职务是对其所承担的任务内容和特点的高度概括和总结
D.职务反映了员工所承担的工作性质
正确答案:B
......
1). 依据是否以当事人的意志力为转移,劳动法律事实可分为劳动法律行为和( )。
A.劳动法律关系
B.劳动法律渊源
C.劳动法律体系
D.劳动法律事件
正确答案:D
2). 对幸福的理解,正确的是( )。
A.幸福就是享受
B.奉献社会就是幸福的源泉
C.有钱就是幸福
D.幸福就是“吃好,穿好,住好,玩好”
正确答案:B
3). 职务与职位的主要区别不包括( )。
A.职务主要强调的是规定员工应该承担工作的内容和要求
B.职务主要强调的是工作任务的地点和时空条件
C.职务是对其所承担的任务内容和特点的高度概括和总结
D.职务反映了员工所承担的工作性质
正确答案:B
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