2026年企业人力资源管理师职业技能鉴定等级考试（理论知识）（一级/高级技师）一(12月12日)
2025/12/12
来源：易考吧
导语
2026年企业人力资源管理师职业技能鉴定等级考试（理论知识）（一级/高级技师）一,更多人力资源管理师考试用书及模拟试题，请访问易考吧人力资源考试网
2026年企业人力资源管理师职业技能鉴定等级考试（理论知识）（一级/高级技师）一
1). 企业人力资源管理系统是通过( )基本途径来影响企业精神，员工信念和行为的。
A.控制性的管理活动的作用和影响
B.企业各种有益信息的传递和灌输
C.物质性的管理活动的作用和影响
D.企业各种有益、无益信息的传递和灌输
E.精神性的管理活动的作用和影响
正确答案：BC
1). 企业人力资源管理系统是通过( )基本途径来影响企业精神，员工信念和行为的。
A.控制性的管理活动的作用和影响
B.企业各种有益信息的传递和灌输
C.物质性的管理活动的作用和影响
D.企业各种有益、无益信息的传递和灌输
E.精神性的管理活动的作用和影响
正确答案：BC
