(一)招聘对象

　　2026年高校应届毕业生和符合岗位要求的社会在职、非在职人员。其中，2026年高校应届毕业生应当于2026年7月31日前毕业并取得相应学历学位证书(应届博士研究生应当于2026年12月31日前毕业并取得相应学历学位证书)，其他人员应当在面试资格审查时提供相应学历学位证书。未在规定时间内提供并取得有关证书的，不得进入下一招聘环节或不得聘用，责任由应聘人员承担。

　　(二)招聘条件

　　1.应聘人员应具备的基本条件：

　　(1)具有中华人民共和国国籍；

　　(2)遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

　　(3)具有良好的政治素质和道德品行；

　　(4)身体健康，适应岗位要求的身体条件；

　　(5)具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格。

　　2.不得报考情形：

　　(1)受过各类刑事处罚的人员；

　　(2)被开除公职的人员；

　　(3)被开除中国共产党党籍的人员；

　　(4)尚未解除党纪、政务处分或正接受纪律审查、监察调查的人员；

　　(5)最高人民法院公布的失信被执行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员，其他政策法规明确不得招聘为事业单位工作人员的失信人员；

　　(6)按照《事业单位人事管理回避规定》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》等相关规定应当回避的人员；

　　(7)尚处于国家和我省规定的最低服务期和试用期内的公务员、事业单位人员；

　　(8)现役军人，在读的非应届毕业生，法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。