新疆事业单位招聘历年分数线
2026/3/3 17:22:25
来源：易考吧
导语
2026年上半年新疆维吾尔自治区事业单招聘4474人，报名时间：3月2日10:30—3月9日18:30，考试时间：2026年4月11日
考试科目包括《职业能力倾向测验》《综合应用能力》两科，考试类别分为综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、中小学教师类和医疗卫生类五类。其中，中小学教师类含2个子类，分别为小学教师类和中学教师类;医疗卫生类含6个子类，分别为公共卫生管理类、西医临床类、中医临床类、护理类、医学技术类和药剂类。
新疆事业单位招聘分数线以笔试最低合格线为基础，按岗位1：3比例从高到低确定入闱，未达开考比例岗位单独划定合格线；面试合格线统一为60分。以下为2024—2025年权威汇总，供你参考。
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核心分数线概览(2024—2025)
2025年(下半年为主)
| 地区 / 单位 | 笔试最低合格线 | 备注 |
|---|---|---|
| 自治区级 | 公安厅 110；林草局 120；医保局 150；卫健委（未达比例）120 | 卫健委公告新疆卫健委 |
| 乌鲁木齐 | 120 | 乡村医生专项除外 |
| 昌吉州 | 120 | 乡村医生专项 100 |
| 塔城地区 | 120 | 乡村医生专项除外塔城地区行署 |
| 克州 | 120 | 乡村医生专项 88 |
| 阿勒泰 | 非医疗 110；医疗 120 | 常规岗位 |
| 喀什 | 常规 100；定向 60 | 定向岗位倾斜 |
2024年(含兵团)
| 地区 / 单位 | 笔试最低合格线 | 备注 |
|---|---|---|
| 自治区统计局 | 165 | 热门岗位高线新疆统计局 |
| 昌吉州（未达比例） | 120 | 仅适用于不足 1:3 岗位昌吉州政府 |
| 兵团第十三师 | 110 | 两科总成绩 |
| 兵团第五师双河 | 90 | 两科总成绩第五师双河市政府 |
关键规则与影响因素
1.合格线≠进面线：达到合格线后，按1：3比例从高到低入闱；未达比例岗位，合格线以上全员入闱。
2.岗位差异：医疗、教育、乌鲁木齐及自治区热门单位(如医保局、统计局)分数更高，南疆四地州及定向岗位分数显著偏低。
3.面试要求：面试成绩必须≥60分，方可进入体检、考察环节。
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2024年进面平均分参考(非官方，供趋势判断)
-自治区级：173分；乌鲁木齐：178.7分；克拉玛依：189分；昌吉：165.5分；伊犁：159.1分。
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查询与使用建议
1.官方渠道：新疆人事考试中心、各地州人社局官网、招聘单位公告(如卫健委、统计局)。
2.精准定位：同一地区不同岗位差异大，优先参考目标岗位近2年的入闱最后一名成绩，而非仅看合格线。
3.专项岗位：乡村医生、定向招聘等有单独合格线，通常更低。
