(一)笔试方式及内容

　　笔试采取闭卷的方式进行，笔试满分为100分。笔试内容：综合类岗位内容为《公共基础知识》和《卫生基础理论》。

　　(二)笔试时间

　　笔试时间另行通知，详见《笔试准考证》。

　　应考人员应按照准考证上确定的考试地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证、身份证。开考30分钟后考生不得进入考场，考试结束前不得交卷退场，且严禁将试卷、答题卡、草稿纸等非个人物品带出场外。

　　(三)公布笔试成绩及确定进入资格复审人选

　　考生到报名网站(http://111.62.216.233:81)查询本人笔试成绩及是否进入报名资格证件审核。

　　笔试成绩设最低合格分数线，笔试成绩最低合格分数线的划定由县人力资源和社会保障局确定。

　　(四)报名资格证件复审

　　面试前，对参加面试人员进行资格条件复审。复审时，面试人员应携带身份证、准考证。按照招聘岗位资格条件要求提供相关材料的原件及复印件。经复审不符合面试条件的，取消面试人选资格。未按规定时间、地点参加资格复审的，视作放弃面试资格。

　　对于资格复审过程中出现资格复审不合格人员的岗位、放弃面试资格的岗位，在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。

　　考生须出具的证件和材料包括：①有效期内的二代居民身份证；②毕业证、学位证、《普通高校毕业就业协议书》；③本县户籍户口薄首页、户主页和本人页；④学历、学位认证报告。以上材料均需提供原件和复印件(A4纸)。

　　(五)面试

　　资格审查通过的考生，及时关注枣强县人民政府网(www.zaoqiang.gov.cn)发布的面试公告。面试采取结构化面试方式进行。

　　面试成绩满分为100分，计算考生成绩时，保留小数点后两位。面试设最低合格分数线，低于60分的面试人员将取消聘用资格。

　　(六)面试时间和地点

　　面试时间和地点等相关事项另行通知，详见《面试通知单》。

　　面试根据考生人数、面试时限合理分组，报考同一个岗位的考生一般分在同一面试组和面试场次。

　　参加面试的考生须持有效期内的二代居民身份证、《面试通知单》参加面试。每场面试前，考生抽签决定面试顺序。考生抽签未到者视为放弃资格。面试时考生只报自己的组别和抽签号，不得报姓名。考生面试结束后立即离开考场，不得返回面试室、候考室，不得在考场附近逗留、议论。对于违反面试纪律和规定的考生，取消面试资格或面试成绩。

　　(七)总成绩合成

　　考生综合考试成绩计算公式为：综合考试成绩=笔试成绩+面试成绩。计算考生成绩时，保留小数点后两位。

　　根据招聘计划和考生综合考试成绩，分职位按1:1的比例确定体检人员名单。比例内末位考生总成绩如出现并列，按以下顺序确定进入综合考察和体检人员：笔试成绩较高者、学历(学位)较高者、工作经历较长者。