各市参照《关于修订<；公务员录用体检通用标准(试行)>；及<；公务员录用体检操作手册(试行)>；的通知》(人社部发〔2016〕140号)规定，组织人员到具有相关资质的体检机构进行体检(费用由考生自理)，并对体检合格人员的思想政治表现、道德品质等情况进行考察。考察中发现不符合聘用条件的，取消其聘用资格，并将结论及依据明确告知被考察人员。考察合格者，确定为拟聘用人员。

　　在体检和考察环节，因体检不合格、考察不合格、自愿弃权、弄虚作假被取消应聘资格及其他原因出现岗位空缺的，根据同一岗位应聘人员总成绩从高到低的顺序进行依次等额递补，递补仅进行一次。