4.考试：为确保新进人员素质，报考人数与岗位招聘数的比例不低于3:1.因报考人数较少难以达到开考比例，经批准可降低比例为2:1.仍不足规定开考比例的，取消或核减岗位招聘计划数。

　　资格审核后，考试采取笔试和面试相结合办法。考试总成绩为100分，笔试、面试成绩各占总成绩的50%，在统计过程中均保留至小数点后两位。

　　笔试：采取闭卷形式进行，满分100分。科目为《医学基础知识》(不指定考试参考资料)及时政占比70分，报考相关专业知识占比30分。笔试具体时间和地点见笔试准考证。

　　笔试准考证请登录“皖信人力标准化招聘考试网”(http://wxpta.ahwxhr.com)自行打印，打印时间为3月27日-29日。

　　根据笔试成绩，按岗位招聘计划数的比例从高分到低分确定进入面试人员。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的则同时进入面试。笔试结束后一周内公布个人笔试成绩。