2024年北京市安贞医院吉林医院公开招聘护士,医生,医技等编外聘用制工作人员岗位考试时间及安排

2024/8/13 18:06:59

来源:易考吧卫生系统招聘招聘考试网

导语

2024年北京市安贞医院吉林医院公开招聘护士,医生,医技等编外聘用制工作人员岗位考试时间及安排

  本次公开招聘考试(除临床护士岗位)采取笔试、面试相结合的方式进行。临床护士岗位采取笔试、面试、实操相结合的方式进行。报名考生低于招聘岗位1:3比例,直接采取面试的方式。

  (一)笔试

  笔试工作由首都医科大学附属北京安贞医院吉林医院统一组织实施。

  时间及地点:笔试的具体时间、地点另行通知。

  笔试成绩确定:笔试成绩满分为100分,不设合格线,从高分到低分按招聘岗位拟招聘人数1:3(含)比例确定,进入面试。

  (二)面试

  面试工作由首都医科大学附属北京安贞医院吉林医院负责统一组织实施。

  1.时间及地点:面试的具体时间、地点另行通知。

  2.面试人选确定:招聘岗位报名人员不足1:3比例的,按实际报名人数确定。招聘岗位超过1:3比例的,根据笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定,如多人笔试成绩相同且同时进入1:3比例的,一并进入面试。

  3.面试成绩:面试成绩按100分计算,合格线为60分,低于合格线的考生,不得作为拟聘人选。计算成绩时,保留小数点后两位。

  (三)实操考试

  临床护士岗位进行实操考试。实操考试工作由首都医科大学附属北京安贞医院吉林医院负责统一组织实施。

  1.时间及地点:实操考试的具体时间、地点另行通知。

  2.实操考试人选确定:面试成绩按100分计算,合格线为60分,面试成绩合格的考生,进入实操考试。

  3.实操考试成绩:实操考试成绩按100分计算,合格线为60分,低于合格线的考生,不得作为拟聘人选。计算成绩时,保留小数点后两位。

  (四)拟聘人选确定

  医疗、医技、后勤岗位:笔试成绩不计入总成绩,拟聘人选从面试成绩合格人员中,从高分到低分,按同一招聘岗位拟招聘人数1:1比例确定。面试成绩相同的,进行下一轮面试加试。

  临床护士岗位:笔试成绩和面试成绩不计入总成绩,拟聘人选从实操考试成绩合格人员中,从高分到低分,按同一招聘岗位拟招聘人数1:1比例确定。实操考试成绩相同的,进行下一轮实操考试加试。

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