(一)应聘人员应具备以下基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.遵守宪法和法律。

　　3.具有良好的品行和职业道德。

　　4.年龄要求：18周岁及以上(2007年10月18日以前出生，包含当天)，35周岁及以下(1989年10月18日以后出生，不包含当天)。博士研究生学历学位和正高级职称优秀人才年龄放宽到45周岁(1979年10月18日以后出生，不包含当天)。

　　5.不限户籍。

　　6.具有国家承认的大学专科及以上学历(具体学历学位等要求详见岗位条件表)。

　　7.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历、学位、医师资格证书、医师执业证书、护士执业证书、住院医师规范化培训合格证等条件。国外(境外)留学生须出具教育部留学服务中心提供的学历学位认证书。国(境)外留学生经教育部留学服务中心认证的专业名称与招聘岗位要求的专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，经用人单位会同主管部门根据应聘人员在校期间所学课程、研究领域及毕业院校开具的学科专业证明等材料进行综合研判同意的，也可报考该招聘岗位。

　　8.具有良好的身体和心理素质，参照公务员录用体检标准体检合格，并适应工作需要。

　　9.港澳台居民报考的，按有关规定执行。

　　凡涉及到年龄、学历、学位、医师资格证书、医师执业证书、护士执业证书、住院医师规范化培训合格证、服役期、服务期等需要确定时间的，计算日期截止到报名首日。

　　(二)具体招聘岗位

　　1.招聘岗位所需的具体条件详见《邯郸市中西医结合医院2025年公开招聘控制数管理人员岗位条件表》。

　　2.面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住院医师规范化培训合格后当年在医疗卫生机构就业的，按当年应届毕业生同等对待；经住院医师规范化培训合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

　　(三)不在招聘范围人员

　　1.现役军人。

　　2.普通高等学历教育在读学生。

　　3.试用期内的公务员及参照公务员法管理的机关(单位)工作人员和事业单位工作人员。

　　4.未满最低服务年限的公务员及参照公务员法管理的机关(单位)工作人员和事业单位工作人员。

　　(四)不得应聘人员

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员。

　　2.被开除中国共产党党籍的人员。

　　3.曾被开除公职的人员。

　　4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

　　5.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　(五)招聘工作实行回避制度

　　应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条“事业单位工作人员凡有下列亲属关系的，不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位：

　　1.夫妻关系。

　　2.直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女。

　　3.三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女。

　　4.近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶。

　　5.其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。前款所称同一事业单位，是指依法登记的同一事业单位法人”，以及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位”。