(一)具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

　　(二)遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公。

　　(三)适应岗位要求的身体条件。

　　(四)年龄在18周岁以上，35周岁以下(1989年4月22日至2007年4月30日之间出生)。《岗位表》对年龄有特殊要求的，从其要求，年龄计算方法不变。

　　(五)具备招聘岗位要求的其他资格和条件。

　　1.招聘对象中的“2025年毕业生”，指在2025年毕业并已取得学历(学位)证书，且报名期间无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的2025年普通高校毕业生，取得学历、学位证书的日期可放宽至2025年8月31日；国(境)外同期毕业人员，取得学历、学位证书的日期可适当放宽，但须在2025年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证方可报考。

　　2023年、2024年普通高校毕业生，以及国(境)外同期毕业且已完成学历(学位)证书认证的人员，如报名期间无工作单位(报名前是否落实工作单位不作限制)，可应聘面向2025年毕业生岗位。聘用后有关事项按国家规定办理。

　　面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象，住院医师规范化培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘中按当年应届毕业生同等对待，可应聘2025年毕业生岗位。以下简称“两同等对象”。

　　社会人员、“两同等对象”报名时应取得相应的学历、学位证书及相关资格证书。考生住院医师规范化培训方向须与所报考岗位专业相一致。

　　2.专业设置。招聘条件中“专业”按《江苏省2025年考试录用公务员专业参考目录》设置，专业条件中还包括部分未列入专业参考目录但确有高等学校开设且有事业单位需要的专业。

　　3.招聘条件中工作经历计算的截止时间为2025年4月30日。

　　(六)有下列情形之一的，不得报考：

　　1.现役军人或国民教育序列普通高校在读非2025届毕业生；

　　2.与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；

　　3.有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。