(一)网上报名

　　1.报名时间：8月10日至2025年8月12日。

　　2.报名方式

　　(1)研究生医师岗位,岗位序号1至13的应聘人员，将个人报名相关材料(个人简历、身份证、毕业证、学位证、学信网学历验证报告、专业技术资格证、执业证等扫描件、1寸电子照片)以压缩文件包(岗位名称+姓名+联系电话)的形式发至南康区第二人民医院人事科邮箱(584216319@qq.com)。提供报名材料者将拉入《2025年硕士研究生招聘群》。

　　(2)医护岗位，岗位序号14至15的应聘者用手机微信直接扫描附件2(《赣州市南康区第二人民医院2025年编外招聘医护岗位报名表》)二维码进行网上报名。

　　3.报名要求：每名应聘人员只能报考一个职位。

　　4.材料政审

　　(1)研究生医师岗位，岗位序号1至13的应聘人员不用现场材料政审。

　　(2)医护岗位，岗位序号14至15的应聘者，需参加现场材料政审。政审时应聘人员需携带报名材料的原件及复印件。未参加政审者视为自动放弃此次招聘考试资格(注意：政审时须入相关微信群)。

　　(3)时间：2025年8月14日9：00至2025年8月15日11:00。

　　(4)地点：南康区第二人民医院门诊部六楼大会议室(暂定)。

　　(二)笔试

　　1.笔试时间：另行通知。

　　2.笔试地点：另行通知。

　　3.笔试内容：笔试内容为相应岗位的专业知识。

　　(三)面试

　　1.面试采用结构化面试方式进行。根据岗位招聘计划数从高分到低分按1:3的比例确定面试入闱人员(末位同分者一并列入)；如招聘岗位人数未达1：3者，所有已参加笔试人员进入入闱面试人员名单。入闱面试人员名单将在医院院务公开栏进行公布。

　　2.面试时间：另行通知。

　　3.面试地点：另行通知。

　　(四)其他事项

　　所有岗位考生面试成绩须达到70分(含)以上，方可进入入闱体检、考核(政审)环节。

　　(五)体检与考核

　　1.根据考试成绩按招聘岗位从高分到低分等额确定体检、考核对象。

　　2.进入体检考核人员名单和相关事项等另行通知。

　　3.体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行。在南康区第二人民医院体检，体检费自理。

　　4.考核主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考核，并对其资格条件进行复审。考核可采取函调或实地考核方式进行。

　　5.对因体检、考核不合格或本人放弃体检、考核等一切原因造成的缺额，将在同岗位应聘人员中，按总成绩从高分到低分依次等额递补一次，递补名单将电话通知本人并公示于医院院务公开栏。

　　(六)公示和聘用

　　1.对体检及考核合格的拟聘用人员名单，在医院院务公开栏公示7日。公示结果不影响聘用的，医院微信公众号发布聘用公告。同时报区卫健委备案。

　　2.对公示无异议的拟聘用人员，办理编外人员聘用手续。签订劳动合同，合同期为3年(含试用期3个月)。试用期满合格的，予以正式聘用。不合格的，取消聘用。

　　3.资格审查工作贯穿于公开招聘全过程(含试用期内)，对应聘人员提供的信息、材料与所报岗位条件不符的，经核实，取消聘用资格。

　　(七)相关待遇

　　1.医师岗位工资待遇享受医院在职同等岗位合同工同等待遇,绩效按照《赣州市南康区第二人民医院人才引进激励实施办法》发放。

　　2.定薪定岗精神科护士岗位工资待遇

　　(1)试用期工资待遇第一学历为本科的2800元/月、大专2500元/月、中专2300元/月。

　　(2)试用期满三个月经考核合格正式聘用后工资待遇第一学历为本科的3000元/月、大专2700元/月、中专2500元/月。绩效待遇第一年每月发行政后勤一般工作人员绩效工资的50%，第二年每月发行政后勤一般工作人员绩效工资的60%，第三年每月发行政后勤一般工作人员绩效工资的70%，第四年每月发行政后勤一般工作人员绩效工资的90%，第五年享受与在编合同工相同岗位待遇。试用期满签订劳动合同后医院统一购买“五险一金”。

　　3.本公告未尽事宜，由赣州市南康区第二人民医院人事科负责解释。