(一)发布招聘信息

　　本次招聘信息在大连市友谊医院微信公众号和官网面向社会公开发布。

　　(二)报名方式及要求

　　1.报名时间：即日起至2025年8月27日24:00止。

　　2.采取邮箱投递简历方式，每名应聘人员只允许选择一个招聘岗位，重复报名所报岗位均无效，由此产生的后果由本人负责。

　　(1)报名登记表(附件2)，填写并A4纸打印，本人签字后上传

　　(2)个人简历

　　(3)本人身份证(正反面)

　　(4)本科及以上学历、学位证书

　　(5)登陆学信网(www.chsi.com.cn)下载本科及以上学历《教育部学历证书电子注册备案表》(往届)、《教育部学籍在线验证报告》(应届)(验证码在有效期内)和学位《中国高等教育学位在线验证报告》(往届)。

　　(6)专业技术资格(执业)证书(成绩通过尚未发证的需提供成绩单或成绩查询截图)；

　　(7)外语等级证书(成绩报告单)

　　(8)研究方向证明(导师签名、加盖院系公章)，规培协议或证明，所获得的各类奖励、荣誉证书等其他材料。

　　(9)汇总表(附件3)Excel版

　　上述第1-8项扫描为一个PDF(命名为“岗位名称+本人姓名+基本材料”)，第9项汇总表填写后直接以excel文件形式上传，以“岗位序号+岗位名称+本人姓名”为邮件主题发送至招聘邮箱dlyyyyrsk@126.com。

　　温馨提示：凡未按要求提交报名材料的视为不符合报名条件。

　　(三)资格审查

　　对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消录用资格。

　　凡通过网上报名符合条件的人员，人力资源部将现场收取报名材料。请应聘人员提前准备好上述电子材料的原件及纸质版各一份，按顺序排好装订，于面试当天先行提交材料，如发现不符合条件的情况将取消面试资格。

　　(四)考核

　　采取面试为考核方式。面试以专业水平测试为主，同时考察应聘人员适应实际工作岗位要求的综合素质、专业知识、应变与表达能力和岗位适应能力等，面试成绩100分，合格分数线60分，低于60分视为面试不合格，取消录用资格。

　　资格审查通过后，面试等具体事宜以电话形式通知，请保持电话畅通。未按期参加相关考试者视为自动放弃。

　　按照每个岗位招聘计划与拟聘用人数1:1的比例从高分到低分确定进入体检和考察人员。成绩并列者，通过加试的方法确定体检和考察人员。

　　(五)体检与考察

　　入围人选按要求到大连市友谊医院健康管理中心进行体检。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2016〕140号)等国家有关政策规定执行。对身体条件有特殊要求岗位的体检标准，国家有明确的规定的，执行国家的有关规定。应聘人员对体检结论有疑问需要复检的，应在提出申请的7个工作日内完成，复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。复检时间和复检医院由医院确定。

　　医院考察工作组按照德才兼备、以德为先的用人标准，根据招聘岗位要求，采取查阅档案、听取意见等方式，全面了解考察对象政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等情况，并对考察对象进行资格复审。

　　(六)培训考核

　　期限为自报到之日起1个月内。对于培训考核合格的人员，医院予以正式录用，办理入职手续；对于培训考核不合格的人员，医院不予录用。

　　对于在体检、考察和培训考核过程中，不合格的人员不予聘用，由此产生的招聘岗位空缺或因应聘人员自愿放弃等原因出现的岗位空缺，按照考试总成绩视情况决定是否依次递补。

　　(七)公示

　　对体检、考察和培训考核合格的人员在大连市友谊医院微信公众号和官网上进行公示，公示期为7个工作日。公示有异议并查实的，不予录用。公示期满且无异议后，如因其他原因未能聘用而产生招聘岗位空缺，不再进行递补。

　　(八)录用

　　对培训考核合格人员按照相关规定办理录用手续。