考试分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。

　　(一)笔试

　　1、考试内容为医药卫生专业基础知识，按医疗、药学、护理三类分别命题。

　　笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试设定最低合格分数线。

　　2、笔试时间将提前在报名网站予以公告，请关注该网站。

　　3、考试地点及要求详见准考证。

　　(二)面试

　　从达到笔试合格分数线的应聘人员中，按计划招聘人数3倍的比例，确定参加面试的人员。笔试后因无人达到合格分数线而出现空缺的岗位，取消招聘计划;达不到计划招聘比例的，按实有合格人数确定进入面试人员;通过资格审查的研究生学历、副高级职称的应聘人员，按实有人数直接进入面试。

　　面试为专业技术面试，主要考察应聘人员的医疗卫生专业素质能力。面试工作由卫生健康事业发展部组织实施，主要测试应聘人员从事本岗位工作的基本素质和卫生专业技术能力。

　　进入面试的应聘人员凭《面试通知书》参加面试。面试划定最低合格线，低于最低合格线的，取消聘用资格。

　　参加面试的应聘人员每人缴纳考务费70元，研究生学历、副高级职称的应聘人员免面试考务费。

　　(三)总成绩及岗位排名的确定

　　全部考试结束后，应聘人员按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算考试总成绩。考试总成绩及岗位排名在德州经济技术开发区门户网站(http://jjjskfq.dezhou.gov.cn/)公示。如同一招聘岗位出现总成绩同分者，采取参与新冠疫情防控一线的医务人员和表现突出的城乡社区工作者、笔试成绩、学历层次高者依次优先的办法确定考察人选，以上条件仍相同者采取增加专业测试的方式予以确定。