(一)工作方式

　　政府专职消防队员转正后工作期间需24小时在岗在位，原则上每月不少于8个休息日(不限定周末时间)，具体由各单位结合工作实际，以轮休的方式实行；政府专职消防文员转正后实行8小时工作制，实行双休日和法定节假日。工作满一年以上的按国家有关规定享有年休假和其他假期。

　　(二)工薪待遇

　　1、政府专职消防员实行岗位绩效工资制度，工资由基本工资、职级工资、高危补助(仅政府专职消防队员)、工作性津贴、绩效工资和其他津贴补贴组成，按照国家规定参加基本医疗、基本养老、工伤、失业、生育、住房公积金等社会保险。正式聘用后，政府专职消防队员综合保障经费7-8万元/年，政府专职消防文员综合保障经费6-7万元/年；试用期满后第一年，政府专职消防队员实发工资3600-4500元/月，政府专职消防文员实发工资3000-3500元/月，试用期内仅发放基本工资(2050元/月)。

　　2、用工期间，发放制式服装、被褥等生活用品，集体就餐，食宿标准参照国家综合性消防救援队伍相关规定执行，因个人自身原因主动离职(含入职培训期间)需从工资中扣除被装费用。

　　(三)奖惩制度

　　工作表现突出的政府专职消防员，依据《全省消防救援队伍表彰奖励管理实施细则》，予以表彰奖励。对违反法律法规和规章制度的政府专职消防员，依据《陕西省消防救援总队政府专职消防员管理规定(试行)》等有关规定给予处理。情节较轻的，给予处分；情节严重的，依法解除劳动合同。