2026年江苏省职业技能等级认定考试（劳务派遣管理员·三级/高级）能力提高训练题及答案五
2026/3/27
来源：易考吧
导语
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1). 劳动争议当事人包括双方当事人、多方当事人及第三人。( )
正确答案：对
2). 企业绩效管理的作用有促进组织和个人绩效的提升，促进管理流程和业务流程优化，保证组织战略目标的实现。( )
正确答案：对
......
1). 劳动争议当事人包括双方当事人、多方当事人及第三人。( )
正确答案：对
2). 企业绩效管理的作用有促进组织和个人绩效的提升，促进管理流程和业务流程优化，保证组织战略目标的实现。( )
正确答案：对
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