2026湖北省宜昌市夷陵区教育系统“招才兴业”高层次和急需紧缺人才引进校园招聘考试时间及安排
2025/11/13 18:23:09
来源:易考吧教师招聘招聘考试网
导语
考试工作由区委组织部、区人社局负责统筹,区教育局组织实施,采取先面试后试讲的方式进行。
1.面试。11月23日,通过资格审查的考生,携带身份证原件、《面试通知书》按指定时间到指定地点进行面试。不按指定时间到达指定地点参加面试的视为自动放弃。面试地点设在华中师范大学,具体时间、地点见《面试通知书》。面试采取结构化面试方式进行,时间5分钟,重点测评应聘人员综合解决实际问题的能力及相应的业务能力。面试采取百分制,去掉考官评分中一个最高分和一个最低分,取有效分平均值为考生面试得分(精确到小数点后两位),面试结束后,现场公布考生得分。面试满分为100分,考生面试成绩在80分及以上者才能进入试讲环节。
2.试讲。11月24日,通过面试的考生携带身份证原件、《面试通知书》按指定时间到指定地点进行试讲。不按指定时间到达指定地点参加试讲的视为自动放弃。试讲采取无生上课形式,备课时间30分钟,试讲时间8分钟。备课室为考生提供教材、笔、草稿纸,不提供电脑,考生不得携带任何资料进入备课室。试讲采取百分制,去掉考官评分中一个最高分和一个最低分,取有效分平均值为考生试讲得分(精确到小数点后两位),试讲合格分数线为75分,其中对参加试讲人数与招聘岗位计划数比例等于或小于1:1的岗位,试讲合格分数线为80分,对达不到合格分数线的,不能进入体检、考察阶段。
考生综合成绩=结构化面试成绩×40%+试讲成绩×60%,精确到小数点后两位。试讲结束后,考生综合成绩及时在夷陵区政府网站进行公示。
3.遇特殊情况需调整面试方式及时间、地点的,各招聘单位于面试前电话通知。